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1、化學有害因素檢測結果評價
對該企業接觸電焊粉塵、氮氧化物和砂輪磨塵的崗位進行了檢測，共設5個檢測點，檢測結果顯示，各崗位均符合《工作場所有害因素職業接觸限值第1部分：化學有害因素》（GBZ2.1-2019）接觸限值要求。
2、噪聲檢測結果評價
對該企業接觸噪聲的3個崗位進行了檢測，檢測結果顯示，各崗位的40小時等效聲級均符合《工作場所有害因素職業接觸限值 第2部分：物理因素》（GBZ2.2-2007）標準要求。
7.建議
1）用人單位應按照《用人單位勞動防護用品管理規范》（原安監總廳安健〔2018〕3號）的要求，督促員工正確佩戴個人防護用品，使個人防護用品切實的起到降低職業危害的作用。
2）應按照《用人單位職業病危害告知與警示標識管理規范》（安監總廳安健[2014]111號，2014年11月13日）在醒目位置設置公告欄，公告欄內容應包括：辦公區公布職業衛生管理制度和操作規程等；生產區公布存在的職業病危害因素及崗位、健康危害、接觸限值、應急救援措施，以及工作場所職業病危害因素檢測結果、檢測日期、檢測機構名稱等。
3）完善職業衛生檔案，職業衛生檔案內容應包含：建設項目職業衛生“三同時”檔案、職業衛生管理檔案、職業衛生宣傳培訓檔案、職業病危害因素監測與檢測評價檔案、用人單位職業健康監護管理檔案、勞動者個人職業健康監護檔案。
4）嚴格按照《職業健康監護技術規范》（GBZ188-2014）的要求對新員工進行上崗前職業健康檢查，對離崗的員工進行職業健康檢查，對接觸職業病危害因素的作業工人進行在崗職業健康檢查，動態觀察勞動者健康變化情況，早期發現職業病病人或疑似職業病人或勞動者的其它健康異常改變，及時對其進行診斷、治療和妥善處理。
5）加強對接觸職業病危害因素的員工進行職業健康培訓，規范培訓記錄，以使員工了解本崗位存在的職業病危害因素、對人體健康的危害及其防護措施，從而增強勞動者的防護意識，保護勞動者健康。
6）按照《用人單位職業健康基本工作要求與評估》（DB34/T 2751-2016）進行職業健康基本工作評估，對不符合項目和基本符合項目進行整改。
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